2021年11月1日，南京佑佐管理咨询有限公司资深培训师徐洪江博士应江苏宝庆珠宝有限公司之邀，为其中高层管理者带来《岗位说明书编写》企业内训课程。
对于一个企业来说，若是没有明确岗位职责的重要性，对于部门岗位设置不合理，那么这个企业的人力资源配置就会出现问题。岗位职责没有规范清晰，则员工承担的责任与权利也不清晰，就会出现执行不力、计划滞后 、员工工作扯皮等问题，这就需要企业重视明确岗位职责这一问题。
明确岗位职责，撰写岗位说明书是一个非常好的方法。那么怎样比较合理地确立岗位职责，撰写岗位说明书呢？徐老师结合宝庆公司实际情况，从基本资料、岗位目的、岗位职责、工作联系、任职资格和工作特征六个要素入手，辅以案例教学、小组讨论、领导点评等培训方式，精心设计了本次《岗位说明书编写》课程，从理论到实践，由浅入深地向宝庆中高层管理者讲述如何编写岗位说明书。
本次企业内训氛围热烈，掌声阵阵。徐洪江老师理论功底深厚，实践经验丰富，极善于归纳学员的问题，获得了学员的一致好评。通过一天的培训，宝庆中高层管理者意识到岗位说明书的重要性，在管理水平上有了很大的提升！
